Wählen Sie eine faule Person, um einen harten Job zu machen, weil diese Person einen einfachen Weg finden wird, es zu tun

Bill Gates? Frank Gilbreth Sr., Clarence Bleicher? Walter Chrysler? Apokryphen? Anonym?

Lieber Zitat-Ermittler: Es gibt ein Zitat mit exzentrischem Rat, das oft dem Milliardär-Software-Magnaten Bill Gates zugeschrieben wird:

Ich werde immer eine faule Person wählen, um eine schwierige Arbeit zu erledigen, weil eine faule Person einen einfachen Weg finden wird, dies zu tun.

Ich werde immer einen faulen Mann wählen, um einen harten Job zu machen, weil ein fauler Mann einen einfachen Weg finden wird, es zu tun.

Ein sehr ähnlicher Kommentar wurde jedoch Walter Chrysler zugeschrieben, der für die Gründung der Chrysler Car Company berühmt war:

Wann immer es eine harte Arbeit zu tun gibt, weise ich sie einem faulen Mann zu; Er wird sicher einen einfachen Weg finden, es zu tun.

Sind das wirklich die Worte von Gates oder Chrysler?

Zitat Ermittler: Wahrscheinlich nicht. QI hat keine substanzielle Unterstützung für die Behauptung gefunden, dass Bill Gates oder Walter Chrysler diese Bemerkung gemacht haben.

Die frühesten Beweise, die QI für die kontraintuitive Geschicklichkeit des faulen Mannes bekannt waren, erschienen in einem Artikel, der 1920 in „Popular Science Monthly“ veröffentlicht wurde. Frank B. Gilbreth Sr. bewertete die Bewegungen von Arbeitern, um die effizientesten Techniken zur Ausführung von Aufgaben zu ermitteln: 1

Gilbreth studierte die Methoden verschiedener Maurer – der armen Arbeiter und der besten – und stieß auf eine erstaunliche Tatsache von großer Bedeutung und Bedeutung. Er fand, dass er am meisten von dem faulen Mann lernen konnte!

Die meisten der möglichen Verbesserungen der menschlichen Bewegungen, die unnötige Bewegungen beseitigen und Ermüdung reduzieren, wurden, so Gilbreth, von Männern getroffen, die faul waren — so faul, dass jeder unnötige Schritt zählte.“

Eine weitere wichtige Sache, die Gilbreth bemerkte, war, dass die sogenannten erfahrenen Fabrikarbeiter oft ihre Zeit und Kraft am meisten verschwenden. Aufgrund ihrer Energie und ihrer Fähigkeit, mit hoher Geschwindigkeit zu arbeiten, können solche Männer möglicherweise eine große Menge guter Arbeit leisten und sich daher als Experten qualifizieren, aber sie ermüden sich in keinem Verhältnis zur Menge der geleisteten Arbeit.

Das obige wertvolle Zitat wurde von der Bibliothekarin Erica Cathers gefunden, die es mit QI teilte.

Gilbreths Ideen waren einflussreich, und seine Kommentare über den „faulen Mann“ erreichten wahrscheinlich die Ohren vieler Manager in der Industrie. 1947 sagte ein Automobilmanager namens Clarence Bleicher vor einem Ausschuss des US-Senats aus. Er war der Präsident einer Abteilung der Chrysler Corporation, die DeSoto Automobile baute. QI vermutet, dass Bleichers Bemerkungen im Laufe der Zeit umgestaltet wurden, um die modernen Zitate zu erhalten. Der folgende Auszug enthält eine Frage von Allen J.. Ellender, Senator aus Louisiana: 2

Mr. BLEICHER. … Wenn du also einen harten Job hast — ich habe das meinen Vorarbeitern seit einigen Monaten beigebracht – wenn du einen harten Job bekommst, einen, der hart ist, und du hast keinen Weg, es einfach zu machen, setze einen faulen Mann darauf, und nach 10 Tagen wird er einen einfachen Weg haben, es zu tun, und du perfektionierst diesen Weg und du wirst es in ziemlich guter Verfassung haben. …

Senator ELLENDER. Sie sagen, Sie würden einen faulen Mann auf einen Job setzen, um einen einfachen Weg zu finden, es zu tun. Warum würdest du eher einen faulen Mann als einen harten Arbeiter sagen?

Herr BLEICHER. Weil der faule Mann einen einfachen Weg finden wird, es zu tun. Er kann nicht viel tun, aber er wird einen einfachen Weg finden, es zu tun.

Senator ELLENDER. Das war deine Erfahrung?

Herr BLEICHER. Das war meine Erfahrung.

Einen thematisch verwandten Standpunkt vertrat der deutsche General Kurt von Hammerstein-Equord in den 1930er Jahren. Hammerstein diskutierte jedoch die Auswahl von Militäroffizieren und legte den größten Wert auf Personen, die sowohl faul als auch klug waren. Das hier untersuchte Zitat erwähnt keine Intelligenz. Den vollständigen Eintrag zum Hammerstein-Zitat finden Sie hier.

Hier finden Sie weitere ausgewählte Zitate in chronologischer Reihenfolge.

Einen Tag nach der Zeugenaussage übermittelte ein Nachrichtendienst eine Geschichte, die eine vereinfachte Version von Bleichers Aussagen wiedergab. Hier ist eine Passage im „Omaha World Herald“ von Nebraska gedruckt: 3

Um dieses Problem zu lösen, geben Sie es ‚Lazy Man‘

Washington (CTPS) — Ein Tipp zur Lösung schwieriger Produktionsprobleme wurde dem Arbeitsausschuss des Senats am Freitag von Clarence E. Bleicher, Präsident der De Soto Division der Chrysler Corporation, gegeben.

„Wenn ich einen harten Job in der Fabrik habe und keinen einfachen Weg finde, es zu tun“, sagte Herr Bleicher, „habe ich einen faulen Mann darauf gelegt. Er wird einen einfachen Weg finden, es in 10 Tagen zu tun. Dann wenden wir diese Methode an.“

1948 veröffentlichten der Sohn und die Tochter des Effizienzexperten Frank B. Gilbreth Sr. ein Buch über ihre Familie mit dem Titel „Billiger im Dutzend“. Das Buch war beliebt, und es inspirierte einen erfolgreichen Film, gefolgt von einer Fortsetzung. Um Forschungsstudien zur Effizienz durchzuführen, wurden komplexe Aktionen in einfachere Einheiten von Bewegung / Denken zerlegt, von denen jede als „Therblig“ bezeichnet wurde. Der Name wurde basierend auf der Umkehrung von „Gilbreth“ konstruiert“: 4

Ein fauler Mann, so glaubte Papa, nutzt seine Therbligs immer am besten aus, weil er zu träge ist, um Zeit zu verschwenden. Wann immer Dad anfing, ein neues Bewegungsstudienprojekt in einer Fabrik zu machen, begann er immer damit, dass er die Bewegungen des faulsten Mannes bei der Arbeit fotografieren wollte.

1952 präsentierte der Bestsellerautor Norman Vincent Peale eine ungefähr kongruente Geschichte eines angeblich faulen Individuums, das harte Aufgaben erledigte: 5

Ich habe einmal einen Mann in einer Produktionsstätte getroffen; Er wurde mir als „unser harter Job“ vorgestellt.“ Ich fragte, was das bedeute, und man sagte mir, wann immer es eine harte Arbeit in der Fabrik gebe, sei dies der Mann, den sie dazu berufen hätten. Wenn alle anderen versagten, riefen sie ihn an …

„Ich habe kein Genie“, protestierte er, „Tatsächlich habe ich in meinem Leben noch nie einen harten Job gesehen. Die Leute denken nur, dass Jobs hart sind.“…

Während er sprach, schien er den Eindruck zu erwecken, er sei kunstlos, naiv, sogar faul. Aber seine Worte und seine Taten zeigten einen so scharfen und scharfen Intellekt, wie ich ihn je getroffen habe.

1953 druckte „The Speaker’s Treasury of Stories for All Occasions“ von Herbert V. Prochnow eine Instanz des Bleicher zugeschriebenen Zitats: 6

THE HARD JOB DONE THE EASY WAY

Wenn ich einen harten Job in der Anlage habe und keinen einfachen Weg finden kann, es zu tun, habe ich einen faulen Mann darauf gelegt. Er wird einen einfachen Weg finden, es in zehn Tagen zu tun. Dann wenden wir diese Methode an.
Clarence E. Bleicher

1968 nahm Evan Esar eine Variante des Sprichworts ohne Zuschreibung in seine Zusammenstellung „20.000 Witze und Zitate“ auf“: 7

Wenn Sie einen schwierigen Job zu erledigen haben und den einfachsten Weg finden möchten, geben Sie ihn einem faulen Mann und beobachten Sie ihn dabei.

1980 förderte die Sammlung „Murphy’s Law Book Two: More Reasons Why Things Go Wrong“ den Ausdruck auf die Ebene eines Gesetzes: 8

HLADES GESETZ:

Wenn Sie eine schwierige Aufgabe haben, geben Sie sie einem faulen Mann — er wird einen einfacheren Weg finden, dies zu tun.

Bis 2007 wurde Walter Chrysler eine Instanz der Aussage in einer Zusammenstellung mit dem Titel „Words from the Wise“ zugewiesen“: 9

Wann immer es eine harte Arbeit zu tun gibt, weise ich sie einem faulen Mann zu; Er wird sicher einen einfachen Weg finden, es zu tun.
Walter Chrysler

Abschließend glaubt QI, dass die Ideen von Frank Gilbreth Sr. für die Entstehung dieses Zitats wichtig waren. Clarence Bleicher sollte die grobe Formulierung des Zitats auf der Grundlage seiner Aussage im Senat von 1947 zugeschrieben werden, obwohl er wahrscheinlich direkt oder indirekt von Gilbreths Forschung beeinflusst wurde. Leider hat Bleicher die Idee nicht kompakt und leicht zitierbar ausgedrückt. Der Wortlaut hat sich also im Laufe der Zeit weiterentwickelt.

Bildnotizen: Foto von Bill Gates von dts-nachrichtenagentur.de/nachrichtenbilder auf Wikipedia. Siehe Lizenzinformationen hier. DeSoto 4-türige Limousine 1932. Autor: Lars-Göran Lindgren Schweden aus Wikimedia Commons. Lizenziert unter der Creative Commons Namensnennung-Weitergabe unter gleichen Bedingungen 2.0 Generic. Bilder wurden beschnitten und in der Größe geändert.

(Vielen Dank an Bruno Yang, dessen Anfrage QI dazu veranlasste, diese Frage zu formulieren und diese Untersuchung durchzuführen. Besonderer Dank geht an Erica Cather für die Weitergabe des Zitats von 1920. Zusätzlicher Dank an Will Fitzgerald, der auf „Billiger im Dutzend“ hinwies. Vielen Dank an die ADS-Diskussionsteilnehmer zu diesem Thema: John Baker, Fred Shapiro, Dave Hause, Jonathan Lighter, Victor Steinbok und Dan Goncharoff.)

Update-Verlauf: Am 26.Februar 2014 wurde das Zitat von 1920 hinzugefügt. Am 6. Juli 2015 wurde das Zitat von 1948 hinzugefügt.

Anmerkungen:

  1. 1920 Dezember, Popular Science Monthly, Band 97, Nummer 6, „Der Mann des „einen besten Weges“: Wie Frank Gilbreth Männer und ihre Wege studiert“ von Fred C.. Kelly, Startseite 34, Zitat Seite 34, McClure, Phillips and Company, New York. (Google Books Vollansicht) Link ↩
  2. 1947, Achtzigster US-Kongress, Erste Sitzung, Anhörungen vor dem Ausschuss für Arbeit und Soziales, Senat der Vereinigten Staaten, Rechnungen S. 55 und S.J. Res. 22, (Zeugnis von Clarence E. Bleicher am Freitag, 31. Januar 1947), Startseite 301, Zitat Seite 320, United States Government Printing Office, Washington, D.C. (HathiTrust) link link ↩
  3. 1947 Februar 1, Omaha World Herald, „To Solve Hard Problem, Give It to ‚Lazy Man'“ (CTPS News Service), Zitat Seite 1, Spalte 2, Omaha, Nebraska. (Zeitungsarchiv) ↩
  4. 1948, Billiger im Dutzend von Frank B. Gilbreth Jr. und Ernestine Gilbreth Carey, Kapitel 11: Nantucket, Zitat Seite 126, Thomas Y. Crowell Company, New York. (Verifiziert mit Scans) ↩
  5. 1952 August 31, Canton Repository, Confident Living von Dr. Norman V. Peale, Zitat Seite 30, Spalte 7, Canton, Ohio. (Genealogiebank) ↩
  6. 1953, The Speaker’s Treasury of Stories for All Occasions von Herbert V. Prochnow, Zitat Seite 111, Prentice-Hall, Inc. In: New York. (Verifiziert mit Scans) ↩
  7. 1968, 20,000 Witzelt und zitiert von Evan Esar, Zitat Seite 466, Doubleday, Garden City, New York. (Verifiziert auf Papier) ↩
  8. 1980, Murphys Gesetz Buch zwei: More Reasons Why Things Go Wrong, Zusammengestellt und herausgegeben von Arthur Bloch, Zitat Seite 51, Price/Stern/Sloan Publishers Inc., Los Angeles, Kalifornien. (Verifiziert mit Scans) ↩
  9. 2007 Copyright, Words from the Wise, Zusammengestellt von Rosemarie Jarski, Abschnitt: Leerlauf, Nicht nummerierte Seite, Skyhorse Publishing, New York. (Google Bücher Vorschau) ↩

You might also like

Schreibe einen Kommentar

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht.