Se vuoi davvero capire la Scandinavia, dimentica hygge — guarda alla Legge di Jante.
Che sia del tutto giusto o no, esiste nella coscienza globale alcune ipotesi su varie culture:
Gli americani sono grassi e rumorosi. Gli inglesi sono prim e repressi. I canadesi sono educati a una colpa.
Mentre ci sono ovviamente alcune verità sfortunate spesso incorporate in stereotipi come questi, devi solo vedere un gruppo di muscolosi motociclisti del Colorado o un gruppo di ragazzi di Londra che ululano in un fine settimana di addio al celibato a Maiorca per disabusarti dell’idea che queste sono leggi ferree.
Fatta eccezione per la cosa sui canadesi. E ‘ vero al 100 percento.
Un’altra verità più o meno ferrea degli stereotipi culturali è che nei paesi scandinavi c’è un’enfasi posta sull’uguaglianza, la condivisione e l’equità.
I politici di destra nei paesi di lingua inglese amano denigrare Svezia, Danimarca e Norvegia per essere troppo ‘socialisti.”Tuttavia, non menzionano sempre che, nonostante le tasse più alte, questi paesi si presentano invariabilmente tra i primi dieci nella classifica mondiale della felicità.
(Dimenticano anche convenientemente di essere tra i capitalisti di maggior successo al mondo, ma questo è l’argomento per un altro giorno.)
Una grande ragione per la loro costante classifica di felicità è perché quelle tasse pagano per rendere la vita migliore per tutti, attraverso una grande assistenza sanitaria, incredibili trasporti pubblici e una meravigliosa rete di sicurezza sociale.
In categorie come l’uguaglianza del reddito, la fiducia nel governo, il sostegno sociale, l’aspettativa di vita e la libertà personale, Danimarca e Norvegia sono arrivate rispettivamente al 2 ° e al 3 ° posto per 2019, con la Svezia al numero 7.
E le vicine Finlandia e Islanda, pur non essendo solitamente incluse come paesi tecnicamente scandinavi ma che comunque condividono molto con loro in termini di cultura e valori, sono classificate rispettivamente al numero 1 e al 4.
Ma stranamente, se dovessi parlare con la maggior parte delle persone di queste nazioni di quanto sono in alto nella classifica mondiale della felicità, probabilmente li troverai a minimizzare i loro primi posti. La norma culturale negli Stati Uniti per gridare riflessivamente ” Siamo il numero uno!”in ogni occasione non è così comune qui.
In Scandinavia, c’è una tendenza culturale a favorire il non distinguersi, e invece a concentrarsi sull’aiutare il gruppo ad avere successo piuttosto che insistere sull’essere sempre davanti e al centro. Una grande quantità di questo atteggiamento può essere riassunta in qualcosa chiamato Legge di Jante.
Qual è la legge di Jante?
La legge di Jante descrive un insieme di norme culturali comuni nei paesi nordici che enfatizzano il benessere collettivo e le realizzazioni di gruppo, e la disapprovazione di reclamare vittorie individuali.
Il concetto di Legge di Jante—Janteloven in Danimarca, Jantelagen in svedese, Jante laky in finlandese e Jantelögin in Islandese—mentre si tratta semplicemente di una parte culturale ossigeno che tutti qui si respira, è stato disposto mezzi termini nel 1933 libro intitolato “il Fuggiasco Attraversa le Sue Tracce”, scritto da danese-norvegese autore Axel Sandemose.
In esso, Sandemose congettura satiricamente che i danesi sono così felici perché la loro più alta aspirazione è quella di essere nella media, e prende in giro la piccola gente di città romanzata del villaggio in cui è cresciuto.
Ecco la lista della Legge fittizia di Jante come ideata da Sandemose:
Le dieci Regole di Jante
- Non pensare di essere qualcosa di speciale.
- Non pensare di essere bravo come noi.
- Non pensare di essere più intelligente di noi.
- Non convincerti che sei meglio di noi.
- Non pensare di sapere più di noi.
- Non pensare di essere più importante di noi.
- Non pensare di essere bravo in nulla.
- Non ridere di noi.
- Non pensare che a nessuno importi di te.
- Non pensate di poterci insegnare nulla.
Ahia. Beh, allora va bene.
Diciamo solo che una personalità egomaniaca e ossessionata da sé come quella di un certo presidente o di un certo primo ministro sarebbe piuttosto improbabile che si sviluppi in un bambino che vive in un luogo in cui le persone vivevano secondo questa filosofia.
Come si applica la legge di Jante?
Ma una cosa che è importante notare subito fuori del blocco è che mentre la legge di Jante è davvero pervasiva e può essere visto in quasi tutti gli aspetti della vita quotidiana di danesi e norvegesi, non è come se fosse qualcosa di formalizzato.
Non troverai uno spettacolo chiamato “Copenhagen Police: Special Jante’s Law Unit” in cui la polizia danese vagamente delusa corre intorno a tutte le persone per annaspare nel loro ego quando diventano troppo orgogliosi di qualcosa.
È più che le pressioni sociali non dette tendono a portare a determinati comportamenti. Mentre una madre può rimproverare il suo bambino di non vantarsi dei suoi successi, nel mondo degli adulti l’espressione della Legge di Jante potrebbe venire fuori in modi più sottili.
L’autore Michael Booth, che vive e lavora a Copenhagen, descrive come la legge di Jante funziona effettivamente sul terreno in questo aneddoto del suo libro del 2014 “The Almost Almost Perfect People:”
” Un mio amico, l’editorialista del giornale Annegrethe Rasmussen, ha scatenato un recente dibattito sulla legge Jante quando ha scritto delle sue esperienze di ritorno a casa da Washington, DC., dove vive, e raccontando ai suoi amici le prestazioni di suo figlio a scuola.
” Come una sorta di modo rapido nel soggetto, “Annegrethe mi ha detto poco dopo la colonna è stata pubblicata,” Ho detto, ‘Sta facendo molto bene, è il numero uno nella sua classe.’E il tavolo è andato in silenzio.”
Sebbene sia danese, e quindi avrebbe dovuto saperlo meglio, si rese subito conto di aver violato il codice. “Se avessi detto che era bravo nel gioco di ruolo o nel disegno sarebbe stato bello, ma era totalmente sbagliato vantarsi dei risultati accademici.”
Per Booth, è la tendenza basata sulla legge di Jante a puntare su una vita decente, una media come parte di un gruppo di successo piuttosto che a capo di uno che si presta alla soddisfazione che vediamo nei paesi scandinavi.
Contrasta questo atteggiamento con la tendenza americana a credere che, in qualche modo, ognuno di noi è tremendamente speciale e destinato alla grandezza. Questo da solo potrebbe iniziare a dimostrare perché c’è così tanto malcontento generale negli Stati Uniti e un generale senso di felicità in Scandinavia.
Dopotutto, come disse l’autore Ronald White, “Il socialismo non ha mai messo radici in America perché i poveri non si vedono come un proletariato sfruttato, ma come milionari temporaneamente imbarazzati.”
Puoi anche trovare l’espressione della Legge di Jante nella tendenza di molti scandinavi, ad esempio, di continuare a guidare un’auto simile ai loro vicini piuttosto che comprare qualche mostruosità appariscente se ottengono un lavoro migliore. E tutti sono abbastanza felici di guadagnare stipendi sostanzialmente uguali a tutti gli altri.
La classifica delle disuguaglianze di reddito del paese è costantemente tra le più basse nella lista delle nazioni dell’Organizzazione per la cooperazione e lo sviluppo economico (OCSE), e sul posto di lavoro il capo è quasi sempre indirizzato dal suo nome.
Un altro aspetto interessante dei luoghi di lavoro scandinavi è la grande enfasi che viene posta sui colloqui di gruppo e sulla risoluzione dei problemi. Mentre le aziende statunitensi o britanniche potrebbero avere un CEO o un manager scendere dal suo piedistallo per un raro discorso di incoraggiamento ai lavoratori, questi tipi di colloqui sono quasi unidirezionali.
I capi in quei paesi parlano ai loro lavoratori; i capi in Scandinavia parlano con loro. Ogni dipendente ha l’opportunità di commentare, portare la propria opinione e offrire idee, senza che nessun individuo sia posto sopra qualsiasi altro.
Come la Legge di Jante si adatta a Lagom
Si può dire che la Legge di Jante sia fortemente correlata a un’altra pietra di paragone culturale storica in tutta la Scandinavia e nel mondo nordico più ampio, il concetto di lagom.
Questo termine, che a volte viene falsamente detto derivare dal vecchio termine norreno laget om, che letteralmente significa “intorno al gruppo”, in realtà significa qualcosa di più simile a “la giusta quantità.”
Altri modi di interpretare lagom possono essere” in equilibrio “o” adatti.”È importante notare che non implica l’astinenza o fare a meno; piuttosto, lagom pone l’accento sulla condivisione in modo che ognuno abbia esattamente ciò di cui ha bisogno, creando un senso di equilibrio e uguaglianza ma non di privazione.
L’idea è che non hai davvero bisogno di extra per essere felice, ma anche che il resto di noi ti guarderà e si assicurerà di non farne a meno.
Molti scienziati sociali che studiano le società scandinave suggeriscono che questo tipo di pressione sociale verso la creazione di condizioni di parità per tutti si presta a una migliore armonia sociale, e l’enfasi sulla condivisione del gruppo nei premi porta a società più felici in generale.
Si può forse vedere un esempio di questo se si tenta di nominare il più famoso imprenditore scandinavo.
I paesi scandinavi sono tra i più ricchi del mondo, ma se si dovesse cercare di identificare un individuo ricco da lì, si sarebbe fatica a farlo. È quasi istintivo, questo senso della Legge di Jante, che il successo svedese o norvegese o danese nell’economia mondiale sia parlato in senso generale.
Non si tratta di individui che capita di dirigere le aziende di maggior successo lì; si tratta di tutte le persone dell’intero gruppo, senza le quali quel successo sarebbe stato impossibile.
Janteloven e Hannibal
Recentemente c’è stata una grande campagna commerciale che forse aiuta a illustrare Janteloven, con uno dei personaggi più noti della Danimarca, l’attore Hannibal Mads Mikkelsen. Il suo volto mortale serio è visto mentre cavalca una bicicletta attraverso vari luoghi stravaganti di Copenhagen, passando attraverso una serie di impostazioni improbabili.
Il contrasto del suo sguardo sassoso mentre intona “Dicono che noi danesi siamo la nazione più felice del mondo”, mentre cavalca vale il prezzo dell’ammissione da solo, ed è in qualche modo dimostrativo di una tendenza scandinava verso l’autoironia e l’umorismo secco nel non prendersi troppo sul serio.
Mentre Mikkelsen attraversa tavoli da pranzo e appartamenti, commenta varie stranezze danesi e le più famose pietre di paragone culturali per cui la Danimarca è conosciuta: bellezza, design di mobili, hygge, equilibrio tra lavoro e vita, ecc.
È tutto presentato con una certa umiltà senza pretese che è anche tipica della Legge di Jante, ma è abilmente sottovalutata con una nota di orgoglio nazionale — forse suggerendo che ciò di cui i danesi sono più orgogliosi non è solo la loro birra nazionale Carlsberg, ma della loro stessa mancanza di orgoglio, della loro umiltà.
Scandificazione. Alla scoperta della Scandinavia.