cztery kroki do rozpoczęcia nowej służby

jeśli brakuje nawet jednej z czterech części, to Służba może nie być tym, czego Bóg chce.

Bruce Bugbee

czy kiedykolwiek zauważyłeś potrzebę i zastanawiałeś się nad uruchomieniem Ministerstwa, aby zaspokoić tę potrzebę? Częścią roli Kościoła jest wspieranie was w podążaniu za Bożym powołaniem, poprzez pomoc w mądrym i strategicznym rozpoczęciu posługi.

istnieją cztery krytyczne kroki do skutecznego rozpoczęcia nowej służby. Jeśli wszystkie cztery są na swoim miejscu, możemy śmiało i kompetentnie iść naprzód: „jeśli Bóg jest za nami, kto jest przeciwko nam?”(Rzymian 8:31). Ale jeśli brakuje nawet jednej z czterech części, to Służba może nie być tym, czego chce Bóg, a przynajmniej nie w tym czasie lub w ten sposób.

oto kroki, które ty i twój kościół powinniście zapewnić, zanim rozpoczniecie nowy program lub posługę.

1. Zidentyfikuj potrzebę.

jaką konkretną potrzebę chcesz zaspokoić poprzez to ministerstwo? Wyobraź sobie, że chcesz rozpocząć Służbę Więzienną. Niejasne pojęcie nie wystarczy; musisz skupić się na jednym konkretnym kącie. Czy będziecie zwracać się do wiernych i do ewangelizacyjnych potrzeb więźniów? Czy pomożesz ludziom z ponownym wejściem do społeczeństwa po ich uwolnieniu? Będziesz służył rodzinom więźniów?

wszystko to są uzasadnione potrzeby i wszystko byłoby godne posługi. Ale na czym się skupiasz? W Twoim kontekście, która z potrzeb jest najbardziej paląca? Do czego masz największą pasję?

2. Stwórz zespół.

aby zaspokoić zidentyfikowaną przez Ciebie potrzebę, jakie szczególne pasje duszpasterskie i dary duchowe są niezbędne w Twoim zespole? Nie będziesz w stanie zrobić tego sam. Niesamowita rzecz dzieje się, gdy ludzie podekscytowani zaspokojeniem tej samej potrzeby spotykają się—dary i pasje każdej osoby często uzupełniają innych i wzbogacają posługę.

pamiętaj, że każda osoba może mieć inny priorytet lub skupić się na służbie. Tak więc, poprzez modlitewne interakcje, wszyscy będziecie musieli najpierw zgodzić się na tę potrzebę. Kiedy już osiągniesz ten konsensus, możesz zastanowić się, które dary duchowe pozwolą zespołowi najskuteczniej zaspokoić tę potrzebę. Czy są inni, którzy powinni się zaangażować? Różne prezenty będą potrzebne i powinny być skoncentrowane na wspólnej pasji zespołu i konkretnej potrzebie.

3. Przygotuj plan.

jak docelowo będzie wyglądać ministerstwo i jakie są praktyczne kroki, aby się tam dostać? Opracuj główny plan, który pomoże odpowiedzieć na te pytania. Gdyby wszystko, co chcieliście zrobić, zostało wprowadzone w życie teraz i mielibyście wszystkich niezbędnych ludzi do służby, jak wyglądałaby wasza służba? Zaczynając od tego celu, pracuj wstecz. Co należy zrobić, aby się tam dostać? Zapytaj krok po kroku, w odwrotnej kolejności. Po wyartykułowaniu każdego kroku stworzysz swój plan.

4. Potwierdź przywódcę.

kto jest najlepszym przywódcą w służbie? Często osoba, która dostaje piłkę toczenia nie jest taka sama jak osoba najlepiej nadaje się do prowadzenia ministerstwa w czasie. Pracuj przez pierwsze trzy kroki tego procesu, modląc się i zwracając uwagę, aby zobaczyć, kogo Bóg wskrzesza. Ta osoba będzie miała pasję i cechy przywódcze, aby zidentyfikować, zaprosić i poprowadzić zespół ludzi. Tacy liderzy są często niechętni liderom, ponieważ znają zaangażowanie i koszty prawdziwego przywództwa. Wezmą odpowiedzialność za członków zespołu i ich misję.

bez względu na to, co dana osoba chce zrobić, musi istnieć jasno określona potrzeba, konkretny plan lub strategia, aby zaspokoić tę potrzebę, i zespół ludzi zaangażowanych w plan, z liderem, którego mogą podążać. Gdy wszystkie cztery stopnie zostaną odpowiednio wykonane, zdolność zespołu do reprezentowania Ciała Chrystusowego przez lokalny kościół i do przynoszenia boskiego owocu będzie bardzo wysoka. Brak choćby jednego kroku zagrozi skuteczności służby w wychwalaniu Boga, budowaniu innych i zaspokajaniu zidentyfikowanej potrzeby.

w mojej pracy mogę potwierdzić posługę, gdy te warunki zostaną spełnione. Mogę założyć, że Bóg jest w tym i chce, abyśmy w tym czasie posuwali się naprzód w służbie. Nigdy nie chcę ugasić czyjejś pasji, ale chcę skierować ją na udany start. Kiedy czteroetapowy proces zostanie zakończony, zakładam, że Bóg przemawia i nadszedł czas, aby rozpocząć nową posługę.

Bruce Bugbee

You might also like

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.