È essenzialmente un test di personalità, progettato per scoprire e prevedere se hai il tipo di personalità che ti renderà un buon venditore – sei un venditore “sfidante”, o prendi più di un approccio “consultivo”, quel genere di cose. L’organizzazione Chally vi dirà quanto accurata la loro valutazione è nel determinare se si sta andando ad essere bravo a vendite e simili.
Detto questo, l’ho preso e ho visto come funziona nell’assumere in generale in un mio precedente posto di lavoro, e in pratica è utile quanto leggere foglie di tè o interiora di capra. L’articolazione per cui ho lavorato ha considerato che il sole si è fondamentalmente alzato e impostato sui risultati di qualcuno, eppure avevamo ancora lo stesso fatturato del 50% su base annua di ogni altra organizzazione di vendita, e sembra che tu stia per entrare in un posto che ha un livello simile di credenza nei suoi poteri di previsione.
Tutto quello che posso dirti è che è fondamentalmente inutile come valutazione di te e delle tue capacità di vendita, ma probabilmente ti aspetterai di spiegare cosa considera le tue “debolezze”, se ce ne sono. Potrebbe aiutare la tua applicazione, o potrebbe non farlo, ma è una cazzata in entrambi i casi.