Kaiser Zaměstnanecké Výhody a Požitky – Recenze a Průvodce
Pokud hledáte pro práci v Kaiser, pak musíte být vědomi Kaiser Zaměstnanecké Výhody, které nabízí společnost pro vás.
Kaiser nabízí rozsáhlou Zdravotní plán (Kaiser Zdravotní Pojištění), Životní Pojištění, Vize, Plán, Zubní Pojištění, 401 (k) Plán, Péče o Duševní Zdraví, Invalidní Pojištění, Penzijní Plán, Prázdniny & Placené Volno, Placená Dovolená, Úmrtí Dovolené, Mobilní Telefon, Sleva, Společnost, Společenské Akce, Zaměstnanecké Slevy, Profesní Rozvoj, Školné Pomoc, a mnoho dalších Kaiser výhody a výhody pro své zaměstnance.
takže pokud jste zaměstnancem Kaiser, zkontrolujte tyto zaměstnanecké výhody a výhody Kaiser podrobnosti, které si můžete užít. Zde je stručný popis přehledu zaměstnaneckých výhod Kaiser.
o Kaiser
Kaiser Permanente je farmaceutický gigant v nemocnicích a zdravotnictví. Kaiser společnost byla založena Henry J. Kaiser jako dceřiná společnost a poskytovat možnosti zdravotní péče pro zaměstnance Kaiser Shipyards společnosti.
Kaiser má více než 220 000 zaměstnanců a 23 000 lékařů po celých USA. Kaiser také nabízí svým zaměstnancům atraktivní výhody a výhody Kaiser, aby jim poskytl nejlepší pracoviště. Ve skutečnosti, Kaiser je nejlepší zdravotnická firma, která ve svém programu zaměstnaneckých výhod Kaiser uvádí počty Interních lékařských služeb.
jaké jsou zaměstnanecké benefity společnosti Kaiser?
Kaiser zná hodnotu svých zaměstnanců. Takže, je udržet loajální a šťastný, Kaiser Permanente nabízí komplexní Kaiser Zaměstnaneckých Výhod s velkou práci-kultura a zaměstnaneckých politik.
Zde je přehled Kaiser programu Zaměstnaneckých Výhod–
Kaiser Zaměstnanecké Výhody | Popis |
Zdravotní Pojištění |
|
Vize Pojištění |
|
Zubní Pojištění | Platí až 1900 dolarů za preventivní zubní péče, ortodoncie služby a rekonstrukční operace |
401(K) Plán | Kaiser zápasy 1.25% na 5% příspěvek zaměstnance |
Péče o Duševní Zdraví | $10 copay poplatek za každou návštěvu a za recept |
odchod do Důchodu Plán | Odpovídá až 6% na 403(b) plus důchod |
Pojištění Invalidity | Nabízí až o 60% plat pokrytí zdravotním postižením více než 60 měsíců |
Mateřská & Otcovské Dovolené |
|
Dovolená & Placené Volno | 9 placených dní dovolené každý rok plus manager-schválila PTO |
Placené Svátky | 6 sada dovolené plus 4 plovoucí dovolenou každý rok |
Úmrtí Odejít | – |
Mobilní Telefon Sleva |
|
Zaměstnanecké Slevy | Nabízí slevy na lékárny, zábavní parky, členství v tělocvičně, filmy, večeře ukazuje, atd. |
profesní rozvoj | nabízí bezplatné semináře, konference a programy rozvoje dovedností pro zaměstnance. |
Společnost Společenské Akce | – |
Školné Pomoc |
|
Které jsou nejlepší Kaiser Zaměstnanců Přínosy a Výhody?
Zaměstnanecké benefity Kaiser jsou nejlepší mezi odvětvími. Kaiser nabízí rozsáhlé zdravotní pojištění, penzijní plán, vize / zubní pokrytí, a dovolená & placené volno jsou nejznámější zaměstnanecké výhody od Kaiser.
následující jsou nejkomplexnější zaměstnanecké benefity Kaiser:
- exkluzivní Zdravotní pojištění včetně zubního a zrakového pojištění.
- Nejlepší penzijní plán včetně zápasu o 6% na 403(b) plus penzijní plán
- 9 placených dní dovolené každý rok plus manager-schválila PTO
- 16 týdnů mateřské dovolené navíc 6 týdnů otcovské dovolené
- Pružná pracovní doba
- programy Mentorství
- Flexibilní Výdajové Účty (FSA), včetně Zdravotní péče, Péče o Závislé, a Tranzitní FSA.
nejlepší užitek z práce na Kaiser je jeho dovolené politiky. Nabízí 9 placené dny dovolené každý rok plus manažersky schválený PTO pro všechny. Společnost také nabízí 4 týdny před porodem mateřskou dovolenou 12 týdnů po narození mateřské dovolené, a 6 týdnů otcovské dovolené po narození.
plán zdravotního pojištění od Kaiser pokrývá zubní a zrakové pokrytí bez placení za návštěvy a $ 5 copay za recepty. K dispozici je také možnost přidat další krytí duševní zdravotní péče pro placené zaměstnance Kaiser.
Kaiserův důchodový plán je další hvězdou mezi Kaiserovými zaměstnaneckými výhodami. Nabízí důchodový příjem včetně shody 6% pro 403 (b) plus Penzijní plán. Kromě toho, Zaměstnanecké Slevy a až o 20%, Mobilní Telefon, Sleva na T-Mobile, Sprint a Verizon mají extrémně vysokou zaměstnanec udržení míru mezi císařovy zaměstnanecké výhody.
Kaiser také nabízí odborné školení, jako jsou bezplatné semináře, konference a další programy rozvoje dovedností pro zaměstnance.
Zaměstnanecké benefity Kaiser se nevztahují na hodinové zaměstnance s výjimkou základního zdravotního pojištění.
zaměstnanecké výhody Kaiser na částečný úvazek / na plný úvazek
Kaiser má v tomto odvětví extrémně vysokou míru retence zaměstnanců. Kaiser nabízí svým zaměstnancům prvotřídní Kariérní výhody, které by mohly mít velký dopad na kariéru svých zaměstnanců. Ve skutečnosti, zaměstnanecké výhody a výhody Kaiser jsou jedním z největších důvodů, proč je Kaiser považován za dobré místo pro práci.
zaměstnanecké výhody Kaiser jsou vždy vyhrazeny pro placené zaměstnance. Zaměstnanecké benefity Kaiser se nevztahují na hodinové zaměstnance s výjimkou základního zdravotního pojištění.
zaměstnanec Kaiser na částečný úvazek může získat pouze polovinu PTO. Zatímco pro úhradu školného je v zásadě nutný souhlas manažera.
Objevte Kaiser Zaměstnání a Kariéry
- Kaiser: Kariéra
- Kaiser :LinkedIn
- Kaiser: Opravdu
Závěr
Doufám, že budete spokojeni s detaily k dispozici zde na Kaiser Zaměstnanecké Požitky a Požitky.