Kaiser Employee Benefits and Perks-Reviews and Guide

se está à procura de um emprego na Kaiser, então deve estar ciente dos benefícios dos empregados da Kaiser que lhe são oferecidos pela empresa.

Kaiser oferece um extenso plano de Saúde (Kaiser Seguros de Saúde), Seguro de Vida, Plano Visão de Cobertura Odontológica, Plano 401 (k), Saúde Mental, Deficiência de Seguros, Plano de Aposentadoria, Férias & férias remuneradas, Férias Pagas, Luto Sair, o Telefone Móvel com Desconto, Empresa de Eventos Sociais, Desconto do Empregado, Desenvolvimento Profissional, Auxílio à educação, e muitas outras Kaiser benefícios e vantagens para seus funcionários.Portanto, se é um empregado do Kaiser, verifique os benefícios e Benefícios dos empregados do Kaiser, que podem ser apreciados. Aqui está um breve relato da revisão de benefícios dos empregados da Kaiser.Kaiser Permanente é um gigante farmacêutico nos hospitais e na indústria de cuidados de saúde. A Kaiser company foi fundada por Henry J. Kaiser como uma subsidiária e para fornecer opções de saúde para os funcionários da Kaiser Shipyards company.

Kaiser has over 220,000 employees and 23,000 physicians across the USA. A Kaiser também oferece benefícios e regalias atraentes para o seu pessoal para lhes proporcionar o melhor local de trabalho. Na verdade, Kaiser é a melhor empresa de saúde que apresenta números de serviços médicos internos em seu programa de benefícios de funcionários Kaiser.Quais são os benefícios do Kaiser para os empregados?

a Kaiser conhece o valor dos seus empregados. Assim, para mantê-los leais e felizes, Kaiser Permanente oferece benefícios abrangentes dos funcionários Kaiser com grande cultura de trabalho e políticas favoráveis aos funcionários.

Aqui está uma visão geral de Kaiser Funcionário programa de Benefícios–

Descrição

Kaiser corresponde a 1.25% em 5% contribuição dos empregados

us $10 copay taxa por cada visita e por prescrição

Corresponde a até 6% para os de 403(b), além de pensão

9 dias de férias pagas a cada ano, mais de gerente-aprovado PTO

6 definir feriados mais 4 flutuante de férias a cada ano

Quais são as melhores Kaiser Empregados Benefícios e Regalias?Os benefícios dos empregados do Kaiser são os melhores entre a indústria. Kaiser oferece um extenso seguro de saúde, plano de aposentadoria, Visão / cobertura dentária, e férias & férias pagas são os benefícios mais conhecidos dos funcionários da Kaiser.

os resultados são os benefícios mais abrangentes dos empregados do Kaiser:

• seguro de saúde exclusivo, incluindo cobertura dentária e visão.
• o Melhor plano de aposentadoria, incluindo match-up de 6% para 403(b), além de plano de previdência
• 9 dias de férias pagas a cada ano, mais de gerente-aprovado PTO
• 16 semanas de licença de maternidade mais 6 semanas de licença paternidade,
• horário de trabalho Flexível
• Orientação de programas de
• Contas de Gastos Flexíveis (FSA), incluindo cuidados de Saúde, Cuidados de Dependentes, Trânsito e FSA.

o melhor benefício de trabalhar na Kaiser é a sua política de férias. Ele oferece 9 dias de férias pagas todos os anos, além de PTO aprovado pelo Gerente para todos. A empresa também oferece 4 semanas antes do parto licença de maternidade, 12 semanas após o parto licença de maternidade, e 6 semanas de licença de paternidade após o nascimento.

o plano de seguro de saúde do Kaiser cobre a cobertura dentária e da visão, sem remuneração nas visitas, e um copay de 5 dólares em receitas médicas. Há também uma opção para adicionar cobertura adicional de cuidados de saúde mental para empregados do Kaiser.O plano de reforma do Kaiser é outra estrela entre os benefícios dos empregados do Kaiser. Oferece rendimentos de reforma, incluindo uma compensação de 6% para 403 (b) mais plano de pensões. Além disso, descontos de funcionários e até 20% desconto de telefone celular em T-Mobile, Sprint e Verizon têm uma taxa de retenção de funcionários extremamente alta entre os benefícios dos funcionários da Kaiser.Kaiser também oferece formação profissional como seminários gratuitos, conferências e outros programas de desenvolvimento de competências para os empregados.

os benefícios dos empregados do Kaiser não se aplicam aos empregados horários, excepto a cobertura básica dos cuidados de saúde.

os benefícios dos empregados do Kaiser a tempo parcial/a tempo inteiro

o Kaiser tem uma taxa de retenção dos empregados extremamente elevada na indústria. Kaiser oferece benefícios de carreira de primeira classe para o seu pessoal, o que poderia ter um grande impacto na carreira dos seus empregados. De facto, os benefícios e Benefícios dos empregados do Kaiser são uma das maiores razões pelas quais o Kaiser é considerado um bom lugar para trabalhar.

os benefícios dos empregados da Kaiser são sempre reservados aos empregados assalariados. Os benefícios dos empregados da Kaiser não se aplicam aos empregados horários, excepto a cobertura básica dos cuidados de saúde.

o trabalhador a tempo parcial do Kaiser pode obter apenas metade do PTO. Enquanto que a aprovação do Gestor é essencialmente necessária para o reembolso das propinas.

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Conclusão

Espero que você vai ser feliz com os detalhes disponíveis aqui na Kaiser Empregado Benefícios e Regalias.